心理测验有哪些（免费起名儿给小孩儿）

2023-12-31 16:42:25

小学常用的心理测验主要包括哪些种类

功能分类1．能力测验能力一词，其含义颇为笼统。从心理测验的观点看，可将其分为实际能力与潜在能力。实际能力是指个人当前“所能为者”，即代表个人已有的知识、经验与技能，是正式与非正式学习或训练的结果。潜在能力是指个人将来“可能为者”，是在给予一定的学习机会时，某种行为可能达到的水平。有人把测量潜在能力的测验称作能力倾向测验（亦称性向测验）。实际上二者很难分清。能力测验又可进一步分为普通能力测验与特殊能力测验。前者即通常说的智力测验，后者多用于测量个人在音乐、美术、体育、机械、飞行等方面的特殊才能。2．成就测验主要用于测量个人?或团体经过某种正式教育或训练之后对知识和技能掌握的程度。因为所测得的主要是学习成就，所以称做成就测验，最常见的是学校中的学科测验。无论成就测验还是能力测验?包括能力倾向测验，所测得的都是个人在其先天条件下经由后天学习的结果。不过成就测验多是测量有计划的或比较确定的情境（如学校）中学习的结果，而能力测验，特别是能力倾向测验则是测量较少控制的或不大确定的情境中学得的结果，也就是在个人生活中经验累积的结果。3．人格测验人格测验主要用于测量性格、气质、兴趣、态度、品德、情绪、动机、信念、价值观等方面的个性心理特征，亦即个性中除能力以外的部分。对象分类：1．个别测验个别测验每次仅以一位被试为对象，通常是由一位主试与一位被试在面对面的情形下进行。此类测验的优点在于主试对被试的行为反应有较多的观察与控制机会，尤其对某些人（如幼儿及文盲）不能使用文字而只能由主试记录其反应时，就非采用面对面的个别测验不可。个别测验的主要缺点是不能在短时间内经由测验收集到大量的资料，而且个别测验手续复杂，主试需要较高的训练与素养，一般人不易掌握。2．团体测验团体测验是在同一时间内由一位主试?必要时可配几名助手对多数人施测。此类测验的优点主要在于可以在短时间内收集到大量资料，因此在教育上被广泛采用。团体测验的缺点是被试的行为不易控制，容易产生测量误差。方式分类：1．纸笔测验测验所用的是文字或图形材料，实施方便，团体测验多采用此种方式编制。文字材料易受被试文化程度的影响，因而对不同教育背景下的人使用时，其有效性将降低，甚至无法使用。2．操作测验操作测验项目多属于对图片、实物、工具、模型的辨认和操作，无需使用文字作答，所以不受文化因素的限制。此种测验的缺点是大多不宜团体实施，要花费大量的时间。

心理学有名的测试有哪些?

心理测试是一种比较先进的测试方法，它是指通过一系列手段，将人的某些心理特征数量化，来衡量个体心理因素水平和个体心理差异差异的一种科学测量方法。

智力测验：推孟的研究生欧提斯编制的团体智力测验，后发展出美国陆军用甲、乙两种测验。有基于因素分析理论编制的测量多项能力的韦克斯勒的儿童智力量表。还有桑代克编制的标准化教育测验。

人格测验：1917年武德沃斯设计的“个人资料调查表”。

心理年龄测试：个人的心理年龄不一定与他的实际年岁相符。有的人年事己长，言行举止犹宛如孩童；有的人身处花季，却已然少年老成。

心理测试的类型都有哪些?

按测验的内容分：能力测验（智力测验、反应能力测验），学绩测验。按对象特点分：个别测验和团体测验。按表现形式分：文字测验（纸笔测验）和非文字测验。按目的分：描述性测验、诊断性测验、预测性测验。按时间分：速度测验和难度测验。 按要求分：有最高作为测验和典型行为测验。

心理测试包括哪些类型

心理测验是根据一定的规则用数字对人的行为加以衡量的方法和程序的总称。
心理测验按照测验方法分类，可分为:问卷测验、情景测验和投射测验
一、问卷测验
定义:使用问卷的方式来量化人的行为
优势:
1.适应范围广，可以不受局限评估人的各种心理现像与特质。
2.节约人力财力物力，可以在最集中的时间内收集较多的数据。
3.可以通过建立常模来进行比较，获取比较客观化，标准化的推论。
局限性:
1.理性人假设，每个人在填写问卷时所做的都是理性决定。(现实是人往往也有非理性的时候)
2.有观点认为人格测验并没有正真测到人格特质（人格所表现的行为本身），其测验结果只是一些观念。
3.问卷填写者会受到社会赞许效应的影响，作答时并不客观真实。其结果中带有伪装的一部分。
二、情景测验
使用一些具体的情景来评估人的某一方面的能力或特质。
常被应用于人才选拔的过程中。
优势:1.可以在一定程度上避免受测者的伪装，测试结果更加可靠。
局限性:
1.所设计的情景只能评价特定的心里特质。现实中不同情景下同一个人的行为也会有所不同。很难从一个特定情景评估最初普遍性的推论。
2.情景代表性也值得注意
3.耗时耗精力
三，投射测验
投射测验能把个人的思想，动机，态度等心理特征不自觉的投射到测验的工具上。和其他测验相比，它更能准确地测查人们心灵深处内隐性和无意识的定西。
特性
1.间接性
通过测试者的心理活动产品，间接的评估其表现，反应以及投射出来的知觉，情绪，个性特征等。
2.推论性
投射测验的结果是分析者根据自己的临床经验实证所做的推论
优势
1.可以测出受测者的真实反应，
2.不受文化背景的限制
3.可以洞察受测者的潜意识，了解其内心深处的变化
4.不局限于特定情景，相对不那么耗时耗力。
局限性
1.很难在短时间内收集到大量的数据
2.其结果推论过于依赖分析者，不够客观

处女座的女孩子生气了怎么办阿?

处女座的女生一般追求完美，她会生气，一定是有些事情你没有按照她的要求去做，或者不符合她的看法。记住最好要做事不让她感到对你反感。

处座女生生气不理人很冷淡吗?

是的。

处女女从小就不是爱和大人打招呼的别扭小孩，虽然本性很善良也很聪明，可是就是对外界的反应一点都不激动，吓唬别人都可以得到反应，吓唬处女座没准还会被处女座根本不理自己的扑克脸吓到。处女座不理人。

其实是天性，出生的时候起就没有特别喜欢说话，除了在特别在意的人面前，处女座一般很少说话，实在不行了，要是别人的愚蠢让自己无法忍受了，处女座会说几句话。

处女座的女孩在校园的时候常常被成为什么冰山美女一类的，其实这并不是真实的情况，真实情况是处女座在等待理解自己的人出现，让自己主动理人。

扩展资料

1、习惯挑剔

处女座女生的挑剔，的确很让人心生烦躁。就算把一件事做到了极致，都会想出稀奇古怪的理由来堵得你说不出口。不如说，挑剔才是处女座女生表达爱意的习惯，如果忍受不了她这样，口出恶言。处女座女生自然会闭上嘴。

2、浪漫气氛

总说土象星座务实，处女座女生不理人，很可能就是因为对这段枯燥无味的感情感受到了厌倦和疲惫。多多表达自己的爱意，或许还能让处女座女生回心转意。不一定需要物质上的礼物，有时候，通过行动示爱的效果反而会更好。